洪江市：“旋风行动”出真招 “三方测评”转作风

9月9日，洪江市发布测评公告，开通网络测评通道，正式启动第二批关键岗位股室长（负责人）测评。这标志着自洪江市在优化营商环境专项巡察中进行首轮测评、测评结果充分运用后，全市用好巡察测评的经验，测评工作实现常态化，继续深入推进。也代表着洪江市委在持续加强干部作风建设方面，正式启动了推进纪律作风整顿的“旋风行动”，在着力营造全市一流营商环境上出真招。

此次测评沿用该市第一批关键岗位股室长“三方测评”（单位内部测评、管理服务对象测评、网络公开测评）经验做法，对16个单位20名关键岗位股室长（负责人）开展测评,测评时间为9月9日至10月22日。

今年6月，洪江市在优化营商环境专项巡察中，创新思路举措，对与项目建设、企业发展密切相关的30名关键岗位股室长，围绕政令畅通、行政审批、政务服务、执法监管、法治保障、廉洁履职等方面，开展单位、市场主体、网络“三方测评”，根据综合测评结果，对5名评价好的同志予以组织推荐，对部分人员进行岗位调整或警示谈话等，推进“一线操盘手”股室长群体焕发出担当作为的新风正气，推动市委决策及时见效，项目建设及时落地。

“在第一批关键岗位股室长测评工作中，我们从制定完善方案、强化宣传发动、兑现结果运用等方面着手，取得了良好社会反响和工作效果，有力促进了营商环境优化，”洪江市委巡察办相关负责人表示，“三方测评”工作的实施，对于解决责任传导上热下冷、难以到边到底的问题，疏通工作执行中的梗阻点起到有效促进作用，激励了全市关键岗位上的关键人切实担当作为，该市将这一经验做法作为落实怀化市纪律作风整顿、营造一流营商环境“旋风行动”工作部署的一项重要举措，在今后工作中常态化持续开展。