工地过年“四到位”，暖心安心在梅蓄

1月26日早上7:09分，张立兵急冲冲的跑上开往厂房的通勤大巴车，看到早已满座后无奈的摇摇头，懊恼地看着首班通勤车向安装间奔驰而去。

张立兵是名电气配线工，去年因家庭原因短暂地离开梅蓄回到家乡附近工作，在看到朋友圈里原来的同事们一次次刷新着抽蓄建设新纪录后，终于坐不住了，在得知电站还需要配线工时，毅然辞去家乡的工作，带上自己的徒弟，重新回到梅蓄和大家一起创造更多的抽蓄机电安装新纪录。谈起现在的工作，张立兵很是激动，“梅蓄电站不管是主体工程开工至首台机投入试运行还是首台机组安装调试都创造了最快纪录，能够参与其中，我特别骄傲自豪。”

小年一过，春节就要来临。按理这个时候，工人们都已离开工地，早已回到家中团圆。但此时梅蓄电站厂房安装里却是一片热火朝天，近二百人奋战在各自的工位，营造出梅蓄机电人自己的年味。

留人政策“提前到位”

为积极响应地方政府就地过年的倡议，为确保2022年6月30日梅蓄电站后续三台机组全部投产发电目标顺利实现，1月2日，项目部出台“2022年春节期间人力资源保障措施”。措施一出，项目领导分批前往厂房安装间、员工食堂鼓励号召大家工地过年，项目部大部分员工决定留下。

张代俊、孙玉芝夫妇是云南红河州人，他是名出色的铝氩弧焊工，从首台机组母线开始安装就到了梅蓄，因3#机组母线施工任务年前不是特别饱满，夫妻俩13日高兴地请假回到云南与家人团聚。但计划永远赶不上变化，因厂家设备提前到货，加上施工设计的优化，加快3#机组母线安装成了重中之重。接到项目部请求张代俊返回的消息后，张代俊夫妇反复地和双方父母做工作，告诉他们项目部为留守人员准备了丰厚的春节补助金，安排了丰富的春节活动，自己的工作对项目部按期完成节点目标非常重要。最终他们的父母被夫妻二人感动了，并要求他们夫妻一起尽快返回工地，用焊花为新春添彩。

防疫措施“执行到位”

1月16日晚，五华歧岭镇华源村发现一例奥密克戎病毒确诊人员，梅蓄电站17日实行了严格的只出不进管控措施。接到指令，项目部紧急行动，在做好对五华当地工人行程轨迹彻底排查的同时，党支部书记朱贵忠第一时间深入当地工人当中，动员他们留宿在项目部营地，彻底阻断外面输入风险，全力保证前方正常生产。

邹新情是项目部招聘的当工后勤人员，当项目部要求她在工地留宿晚上不能回家时，她犹豫了，但在项目领导言明落实防疫要求的重大意义，工程建设离不开他们，并为他们发放必要的床上用具和生活用品后，41名当地工人有32人答应留下来了。

邹新情有二个小孩，小女儿才10岁，晚上见妈妈还没回来，央求爸爸赶快视频妈妈。视频接通后，看到妈妈戴着口罩躺在一个陌生的房间里休息，邹新情一五一十地讲起这是疫情防控的需要，项目部把我们当地人的生活都安排好好的，除了免费发放口罩，每天还为我们测量体温、给宿舍消毒，这里很安全。还有这里食堂的饭菜品种多、味道好，等疫情解封妈妈带你来吃好不好。小姑娘这才破涕为笑。

暖心行动“落实到位”

吴石农父亲身患重病多年，母亲年事已高行动不便，家中全靠妻子照应，本计划春节回家团圆时为老婆分担下照顾双亲的重担。项目部留人措施一出来后，吴石农犹豫许久后还是给父亲打电话商量。吴老是名老党员，从水电八局退休了20多年，了解原由后，吴老直接作了决定：“石农，你留下吧，不给社会添麻烦，还能为项目出力，公司、项目每年都给我发放帮扶慰问金，给维益发放助学金，我们在家里都好好的，你就安心在工地过年吧。”

“留人就在留心。”项目部经理廖立多次叮嘱，“我们制定的留人措施要有温度，对留守人员的关怀要走心又务实。”

项目部为方便员工家属探亲，从紧张的住房中调整了几间夫妻房、父子房，给他们送去春节慰问礼包，温情满满。

汪桢康同学去年就在梅蓄陪爸爸过年，近20天的时间里父子俩除了每天早上能说上话，其他时间爸爸都是早出晚归，连见个面都很困难，更别说还能照顾到他的生活学习了，每天还要帮爸爸收拾宿舍洗衣服。有了“教训”的他，今年直接出大招，带上妈妈一家人到工地上团圆过年。

春节活动“安排到位”

为了让大家在工地过上一个欢乐祥和、健康安全的新春佳节，项目部工会协同后勤部门提早半月进行了精心策划、周密安排。在发放春节补助金的基础上，给每位员工发放水果、坚果等过年礼包。

欧阳文是去年新入职的大学生，这是他第一次在外面过年。“项目部非常关心我们，家里人对我在工地过年很放心。”他说，虽然无法和家人吃年夜饭，但是项目上安排了一些有特色的文体活动和团年宴活动，大家会在活动中全力争先，也会在一起包饺子、看节目、过大年。“这种不一样的过年氛围可是人生的财富。”

话语间，他拿出手机，给笔者看他的手机相册。里面，记载了他来梅蓄半年时间里的点点滴滴，从稚嫩到自信，眉宇间散发出来的青春气息几乎要溢出屏幕。

据悉，因项目部人力资源保障措施得力，各项生产任务均朝节点目标稳步推进，“630”目标实现可期。