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汝城县南洞乡: 持续开展“人人有技能”培训,推动乡间青年“走出去”

2021-06-04 09:51 

湖南日报·华声在线讯(记者陈诗雅) “接下来的工作中,要持续开展‘日访夜谈’,常解群众之盼;持续开展‘八大行动’,在为民办实事上下功夫;持续开展‘人人有技能’培训,让全乡青壮年群众都有一技之长,能够走向汝城、走向郴州,走到更远的地方。”汝城县南洞乡党委书记何志成语重心长地表示,未来将持续加大民生项目资金投入,让民生福祉更有“质感”。

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5月30日,中共南洞乡第十四次代表大会胜利闭幕,该乡新一届乡党委领导班子便迅速进入了工作状态,开始为南洞乡接下来的发展绘制蓝图。

打好促经济发展“组合拳”

据了解,除上述举措外,接下来,南洞乡还将着力开展党史学习教育,并将该系列学习教育与开展“牢记习总书记嘱托,不负南洞人民重托”主题、持续开展“五进五学五讲”活动结合起来。

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此外,发展“一村一示范”中药材基地,让农户漫山遍野、见缝插针种植中药材,全力打响南洞“中药材之乡”品牌;全面落实河长制、林长制,通过林下种植、养殖,发展林下经济,让绿水青山变成金山银山等一系列举措也将成为该乡接下来促进经济发展,增加人均收入强有力的助推器。

十六条措施关爱乡镇干部,树立“南洞精神”

一片有活力的乡镇热土,少不了一群富于工作激情和实干精神的乡镇基层干部。在南洞乡,如何帮助全体干部做好工作,让每一位有建设乡镇热情的人发挥光热,也有着自成一格的方式。

不开会,脚力更踏实。在南洞乡,全体干部都下村,到一线去,在走访中寻找发展产业的办法、解决群众“急难愁盼”的事情。而这也成为他们不断创新工作思路,提升落实能力的不二法门。

全体乡村干部,不因起点低就降低标准、不因基础差就放松要求,对乡党委政府确定的事,不折不扣抓好落实,实行每周通报、奖优罚劣,切实激发争先动力。

值得一提的是,该乡领导班子坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重,认真落实好激励广大干部新时代新担当新作为的16条措施,完善南洞激励和关爱举措,让不干的有压力、干事的有动力、干成的有激励,掀起大干实干新热潮,将“三牛精神”转化为南洞精神,把争先创优培养成工作习惯,实现南洞乡到处都是激战正酣的“大战场”,到处都是激动人心的“大发展”的动人场景。

只要真抓实干,就能得到更好的答案。在南洞乡,一帧帧的民生实绩就是对过去努力的最好证明,更是对未来实现更大发展的强心针。

目前,该乡的疫情防控实现了“零漏洞”,坚持应查尽查、应管尽管、应接尽接,精准做好了境外和广东等省外返(来)汝人员的排查、管控,有序完成疫苗接种2791人次,织密疫情防控网。

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同时,在全省极端天气预警、灾害性天气预警频发的当下,该乡能够做到严格落实“三单四制”,党政领导带队对地质灾害易发地等安全隐患点逐一排查,即知即改、立行立改,做到问题一个不漏,隐患一个不留。此外,还全面梳理上塘水库、淇江河等洪涝地质灾害易发区,科学制定应急预案,成立36人应急队伍,加强日常演练,确保拉的出、用得上、打得赢。

何志成要求,南洞乡全体乡镇干部在日常工作中需始终绷紧思想之弦、行动之弦、责任之弦,每一位班子成员都对照分工,明目标、定方向、争先进,一项一项抓到位,一件一件见成效。

 

 


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